Todas las personas cuando empiezan su vida laboral deben trazarse unas metas claras, definidas y estructuradas sobre lo que quiere que sea su trayectoria laboral, ¿por qué? Porque es la única manera de asegurar que cualquier acción que emprenda relacionada con su trabajo va a estar encaminada a unas metas y objetivos a largo plazo. No estoy diciendo que esas metas sean una camisa de fuerza, porque se pueden cambiar o reestructurar a medida que se va evolucionando, pero lo que no se puede dejar de tener es una. Nadie debería actuar sin pensar antes como X o Y situación puede afectar de manera positiva o negativa los objetivos a corto, mediano y largo plazo. Acuérdate que tú debes tratarte com
Muchas personas se sienten incomodas cuando las entrevistas no sólo incluyen al entrevistador sino que además a sus “contrincantes”. Pero, siendo honestos, esto no debe ser motivo de preocupación, si sigues estos consejos estoy mas que segura que vas a salir adelante: Piensa que si te llamaron a entrevista es porque te consideran un muy buen candidato, a nadie llaman para perder el tiempo! Así que tienes todas las de ganar. Sé proactivo!. Si el entrevistador da la opción de que cualquiera puede empezar, no lo dudes, atrévete a empezar, te garantizo una buena primera impresión y una excelente recordación. Intenta no compararte; muchas veces las comparaciones son buenas pero compararte en una
